fbpx
Promocja!

[OTO] E-book „Jak zwiększyć efektywność w biznesie dzięki analizie biostrukturalnej pracowników.”

9,90

Analiza biostrukturalna rozróżnia genetycznie uwarunkowaną, niezmienną strukturę podstawową i zmienne charakterystyki środowiskowe, a zatem te cechy osobowości można łatwo i trwale zmienić.
STRUCTOGRAM® nie jest sztywną typologią. Ze względu na budowę biostruktury daje łącznie 7 558 272 wariantów wyboru, 412 możliwych wyników, które prowadzą do różnych efektów na tarczy STRUCTOGRAMu®. Tak więc STRUCTOGRAM® reprezentuje indywidualne oddziaływanie trzech obszarów mózgu w wysoce zróżnicowanej gradacji.

 

 

Kategoria: Tag: